Bewerbende mit Behinderungen erwünscht 👨‍🦽👨‍🦯🦻 Werkstudent Controlling & Projektmonitoring Employee Services und HR (w/m/d)

Deine Aufgaben

Als Werkstudent unterstützt du unser Team im Bereich Employee Services und HR mit Fokus auf Controlling, Reporting und Projektmonitoring bei folgenden Aufgaben:

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  Employee Services Controlling & Reporting
  
  (z.B. Facility Management, Catering, Fleet sowie weitere interne Servicebereiche): Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Controlling‑Reports, Analyse von Kosten, Budgets, KPIs sowie Trends und Abweichungen

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  HR‑Controlling:
  
  Mitarbeit bei der Analyse und Aufbereitung zentraler HR‑Kennzahlen (z.B. Headcount, FTE, Personalkosten, Forecasts), Unterstützung bei der finanziellen Steuerung und Schaffung von Transparenz im HR‑Umfeld
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  Integrierte Steuerung HR & Employee Services:
  
  Verknüpfung von HR‑ und Employee Services Daten für eine ganzheitliche Betrachtung von Kosten, Kapazitäten und Services, Mitarbeit an der Weiterentwicklung integrierter Steuerungsmodelle
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  Projektmonitoring & Steuerungsunterstützung:
  
  Unterstützung beim Monitoring laufender Projekte, z.B. anhand von Kosten- und Statusreports, Nachverfolgung von Terminen, Maßnahmen und Projektfortschritten
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  Datenmanagement & Reporting Weiterentwicklung:
  
  Zusammenführung, Prüfung und Strukturierung relevanter Daten aus unterschiedlichen Quellen, aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Controlling‑, Reporting‑ und Monitoringprozesse

Dein Profil

• Eingeschriebener Student der Betriebswirtschaftslehre, des Controllings, der Wirtschaftswissenschaften, des HR‑Managements, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an Controlling, Projektmanagement sowie an der Steuerung von Service‑ und HR nahen Bereichen
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Motivation, Verantwortung zu übernehmen und dazuzulernen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität und Genauigkeit
• Sehr gute Excel‑Kenntnisse; erste Erfahrung mit Reportingsystemen oder SAP ist von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Die Tätigkeit muss zum Teil vor Ort gemäß der betrieblichen Regelung ausgeübt werden
• Du bist ab sofort verfügbar

Wir bei Beiersdorf möchten dazu beitragen, dass sich Menschen in ihrer Haut wohlfühlen – und unser Engagement geht weit über die Pflege der Haut hinaus. Seit 140 Jahren entwickeln wir innovative Haut- und Körperpflegeprodukte für bekannte Marken wie NIVEA, Eucerin, La Prairie, Hansaplast und Labello. Wir handeln nach unserem Purpose WE CARE BEYOND SKIN und übernehmen Verantwortung für unsere Verbraucher*innen, unsere Mitarbeitenden, die Umwelt und die Gesellschaft.

Hinter jeder Marke, jedem Produkt und jedem unserer Erfolge stehen unsere mehr als 20.000 Mitarbeitenden. Für sie leben wir eine integrative Kultur des Respekts und Vertrauens, die sich stark an unseren Werten - CARE, COURAGE, SIMPLICITY und TRUST - orientiert. Außerdem setzen wir auf Vielfalt, indem wir die Einzigartigkeit jedes*r Einzelnen schätzen und uns verpflichten, jedem*r die gleichen Chancen zu geben.

Weitere Informationen

Bei Rückfragen schau dir gerne unsere Bewerbungs-FAQs an. Sofern deine Fragen dort nicht beantwortet werden, kannst du dich auch direkt an unsere Talent Acquisition Expertin Isabel unter [email protected] wenden.