Vertriebscontroller (m/w/d)

Was Sie mitbringen sollten

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Vertriebscontroller (m/w/d ) bei unserem Kunden in Hamburg.

Ihre Aufgaben:

• Gestaltung und kontinuierliche Optimierung von Reporting-Tools, Kennzahlen und Systemen

• Zusammenarbeit mit Verkaufsteams zur Identifizierung von Profitabilitätssteigerungen und Unterstützung bei der Umsatzplanung

• Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und detaillierten Analysen als Basis datenbasierter Entscheidungen

• Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresreportings sowie Plausibilisierung von Ergebnissen

• Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung

• Einschlägige Berufserfahrung im Controlling/Reporting

• Analytisches Zahlen- und Prozessverständnis

• Erfahrung mit Reporting-Tools, KPI-Entwicklung und vertrieblicher Steuerung

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel) und SAP-Erfahrung

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was unser Kunde Ihnen bietet:

• Umfassende Einarbeitung & Schulungen in internationalen Teams

• Finanzielle Benefits: Urlaubsgeld, VWL, Corporate Benefits

• 30 Urlaubstage & vergünstigte Kantine

• Gesundheitsangebote, StadtRad & Parkplätze

• Fitnessstudio-Mitgliedschaft zu Sonderkonditionen

Ihr Weg zu uns:

Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen.
Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen!

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.