Mitarbeiter (m/w/d) für Werkzeugverwaltung und Materiallogistik

Warum diese Position interessant ist:

In dieser Rolle sind Sie ein wichtiger Teil der Produktionskette. Sie sorgen dafür, dass Werkzeuge und Materialien stets verfügbar und einsatzbereit sind. Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich und unterstützen das Team mit technischem Know-how und organisatorischem Geschick. Die Tätigkeit bietet Ihnen eine langfristige Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen.

- Ausgabe, Rücknahme und Bereitstellung von Betriebsmitteln und Materialien

- Durchführung von Verwaltungsprozessen, inklusive Dokumentation und Archivierung von Zertifikaten

- Technische Kontrolle und einfache Prüfungen an Werkzeugen

- Annahme, Kontrolle und Verpackung von Material sowie Verteilung an die Produktion

- Unterstützung bei der Vorsortierung und Kommissionierung von Produktionshilfsmitteln

- Durchführung von Inventuren und Sonderaufgaben

- Abgeschlossene Berufsausbildung

- Gültiger Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen

- Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schicht-System inklusive Wochenenden)

- Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und Bildschirmarbeitsplätzen

- Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Werkzeugen und Produktionsmaterialien

- Unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

- 30 Tage Urlaub zur Erholung

- Tarifliche Absicherung durch DGB/GVP-Tarifvertrag

- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung

- Persönliche Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen

- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits

Rahmenbedingungen:

- Arbeitsort: Hamburg, PLZ 22335

- Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung mit unbefristetem Arbeitsvertrag

- Beginn: 01.08.2026

- Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche im 3-Schicht-System

Nächster Schritt:

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.