Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
Die Personalabteilung am MPSD versteht sich als kompetenter Dienstleister und zentraler Ansprechpartner in sämtlichen personalbezogenen Fragestellungen – von der Personalgewinnung und -betreuung über arbeits- und tarifrechtliche Themen bis hin zum Reisemanagement und zur Personalentwicklung.
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, ein einschlägiges Studium (z. B. im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Verwaltung) oder über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Personalwesen oder einem vergleichbaren Aufgabenfeld. Sie besitzen sichere Anwenderkenntnisse in Microsoft Office. Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und effizient. Sie bringen ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein sehr gutes Kommunikationsvermögen mit. Interkulturelle Kompetenz sowie kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln zeichnen Sie aus. Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sicher in Wort und Schrift. Umfassende Kenntnisse im Allgemeinen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil. Gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sind wünschenswert. Kenntnisse im Bundesreisekostenrecht sind von Vorteil. Erfahrungen in der Personalrekrutierung und ‑entwicklung sind willkommen.
Eine abwechslungsreiche Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden, interdisziplinären und international ausgerichteten Forschungsinstitut mit langfristiger Perspektive Ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld und ein moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven Gebäude Vielfältige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf ist ein zentraler Bestandteil unserer Personalstrategie und wird aktiv gefördert Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit Option auf eine unbefristete Übernahme Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Vergütung und Sozialleistungen je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) sowie zusätzlich Altersversorgung (VBL)
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