Koordinierende Leitung Ganztag (m/w/d) in Hamburg
Im Zuge der Weiterentwicklung unseres Angebots bauen wir unsere Arbeit auch am Standort Hamburg weiter aus.
Für unser Team suchen wir ab August 2026 eine engagierte Koordinierende Leitung Ganztag für die ReBBZ-Bildungsabteilung .
Das ReBBZ in Hamburg-Harburg ist eines von insgesamt 13 regionalen Bildungs- und Beratungszentren in Hamburg.
In der Bildungsabteilung des ReBBZ werden Schülerinnen und Schüler von der Vorschulklasse bis zur Jahrgangsstufe 10 unterrichtet, die einen sonderpädagogischen Förderbedarf in den Bereichen Lernen, Sprache sowie emotionale und soziale Entwicklung haben.
Ihre Aufgaben sind:
- Koordination und Abstimmung im offenen Ganztag: Sie arbeiten eng mit der Schulleitung zusammen und sind für die Organisation des pädagogischen Personals verantwortlich. Außerdem begleiten und beraten Sie ihr
Team fachlich. - Gemeinsam durch den Schulalltag: Sie begleiten den Unterricht und geben Hilfestellungen bei Lernförderungen. Dies beinhaltet auch die Unterstützung und Förderung von Kindern mit individuellem Förderbedarf in Form von Schulbegleitung.
- Fachlicher Austausch im Team: In regelmäßigen Dienst- und Teamberatungen haben Sie Raum für Entwicklung, Reflexion und neue Ideen
- Vertrauensvolle Elternarbeit: Sie pflegen eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern, nehmen an Elternabenden teil und führen wertschätzende Elterngespräche.
- Ganztagsgestaltung: Sie übernehmen am Nachmittag die Leitung einer Gruppe, bieten sozial- und freizeitpädagogische Angebote an und unterstützen die Schülerinnen und Schüler in ihrer persönlichen, sozialen und emotionalen Entwicklung.
- Impulse im Schulalltag: Sie bringen sich aktiv in schulische Gremien, Konferenzen und Arbeitsprozesse ein und tragen zur Weiterentwicklung des schulischen Lebens bei.
Wir bieten Ihnen: - Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
- Tarifgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TV-L S inkl. Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub (bei 5-Tages-Woche) sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei
- Besondere Leistung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kind-krank-Tage
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliche Krankenversicherung (300 jährliches Gesundheitsbudget)
- Corporate Benefits (Attraktive Vergünstigungen und Rabatte für Mitarbeitende)
- Deutschlandticket-Job
- Vergünstigungen beim JobRad-Leasing (ab dem 6. Monat)
- Dienst-iPad (auch zur privaten Nutzung)
Sie bringen mit: - Pädagogische Qualifikation: Sie verfügen über einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieherin oder Erzieher (m/w/d) oder über eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.
- Leitungserfahrung: Idealerweise haben Sie bereits Vorerfahrung in der Leitung pädagogischer Teams gesammelt.
- Flexibilität im Schulalltag: Sie bringen die Bereitschaft mit, bei Vertretungen oder besonderen Bedarfen auch in anderen Klassen tätig zu sein.
- Souveränität in herausfordernden Situationen: Sie behalten den Überblick und überzeugen durch Beständigkeit und Ruhe. Außerdem richten Sie den Blick gezielt auf konstruktive Wege, auch unter schwierigen Rahmenbedingungen.
- Professionelles Handeln: Sie können Nähe und professionelle Distanz zu den Kindern angemessen gestalten.
- Verlässlichkeit und Vorbildfunktion: Durch Ihr Verhalten geben Sie den Kindern Orientierung und sind eine glaubwürdige Bezugsperson im Alltag, die die Aufgaben mit hoher Beständigkeit zum Abschluss bringt.
Klingt das nach einer spannenden Möglichkeit für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten beeinträchtigten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
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