Fachlicher Lead IT-Infrastruktur (m/w/d) in Teilzeit

intersoft GmbH
Hamburg

Wir haben da was, das dir
gehört: deinen nächsten Job!

intersoft ist ein auf Versicherungs­software spezialisiertes IT-Unternehmen und eine 100%ige Tochterfirma der WWK Lebens­versicherung a. G. Wir entwickeln Software-Lösungen exklusiv für die WWK. Die Instandhaltung, Modernisierung und Erweiterung unseres eigens für die WWK entwickelten Bestands­führungs­systems lifestream® liegt in unserer Hauptverantwortung. Wir sind stetig auf der Suche nach innovativen Köpfen mit Einfalls­reichtum, Scharf­sinn und Ideen – nicht nur um neue IT-Lösungen zu entwickeln, sondern auch um gemeinsame Ziele zu erreichen. Also kurzum: Wir suchen dich!

Fachlicher Lead IT-Infrastruktur (m/w/d) in Teilzeit

Das bringst du mit:

  • Mehrjährige Führungserfahrung im agilen Umfeld mit Schwerpunkt auf fachlicher Führung im Bereich der IT-Infrastruktur – rund um Themen wie Netzwerkdienste, Client-&-Cloud-Systeme, IT-Security, Server- und Speicherdienste sowie Anwendungen wie z. B. Atlassian
  • Führungskompetenz und Servant-Leadership-Orientierung
  • Hohe soziale Kompetenz und Empathie, Growth Mindset, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
  • Offenheit, Begeisterung und Motivation für deine Rolle
  • Du hast gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit agilen Ansätzen und Methoden und bist vertraut mit den Anforderungen an die Führung agiler, selbstorganisierter Teams
  • Spaß an der Optimierung von Prozessen innerhalb deines Teams und denen eurer Stakeholder
  • Einen selbstständigen, qualitäts- und ergebnisorientierten Arbeitsstil, lösungsorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Eigendynamik
  • Gutes Verständnis für die unterschiedlichen Rollen und Aufgaben in der IT-Infrastruktur
  • Du hast bis zu 30 Wochenstunden Zeit

Das erwartet dich bei intersoft:

Als fachlicher Lead bist du der erste Ansprechpartner eurer Abteilung für alle intersoft Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter, wenn es Themen und Projekte der IT-Infrastruktur betrifft. Diese Anfragen jonglierst du gekonnt, koordinierst sie innerhalb deines Teams und sorgst so für möglichst reibungslose Abläufe. Wir unterstützen dich dabei, indem wir dir das entsprechende Spielfeld dazu bieten. Und bei uns hast auch du eine langfristige Perspektive mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.

Das gibt es zu tun:

  • Du konzipierst und etablierst die Strategie für die IT-Infrastruktur und hältst diese sorgfältig nach – dabei schaust du auch über den Tellerrand hinaus und optimierst Prozesse als Servicepartner der intersoft
  • Organisatorische Themen, wie das Erarbeiten von Vertretungskonzepten zur Sicherstellung von Verfügbarkeiten, fallen in deinen Aufgabenbereich
  • Die Verwaltung und Steuerung des IT-Budgets liegen in deiner Verantwortung
  • Du bist der erste Ansprechpartner rund um die Infrastruktur – in Abstimmung mit der Abteilungsleitung priorisierst du aufkommende Themen und Projekte
  • Als fachlicher Lead förderst du den Kommunikationsaustausch zwischen deinen Teams „Netzwerk & Infrastruktur“ und „Client-&-Cloud-System-Infrastruktur“ – immer in enger Abstimmung mit einem Agile Master und People Lead
  • Auf Basis deines technischen Know-hows bist du der Sparringspartner für die fachlichen Expertinnen und Experten, formst mit ihnen gemeinsam Ideen und förderst den Austausch mit fachähnlichen Teams
  • Bei deiner Arbeit richtest du deinen Fokus stets auch auf die IT-Sicherheit und die Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit
  • Du lebst und förderst die Unternehmenskultur und -werte und bist so in der Lage, deinem Team die Unternehmensperspektiven zu vermitteln
  • Du pflegst einen aktiven Austausch mit anderen Führungskräften
  • Als Teil der Führungsebene wirkst du maßgeblich an der Entwicklung der Unternehmensstrategie sowie ihrer Umsetzung in deiner Abteilung mit

Überzeugt? Dann bewirb dich bei uns!
Noch nicht überzeugt? Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden:

  • Maximale Flexibilität und Anpassungs­fähigkeit für Mitarbeiter­zufriedenheit
  • Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima
  • Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen
  • Zentrale Lage und ideale Verkehrs­anbindung
  • Moderne Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause
  • Extras wie die Übernahme des Deutschland­tickets, Betriebs­sport, betriebliche Sozial­leistungen, individuelle Weiter­bildungs­programme
  • Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive
  • Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst und viele weitere, tolle Mitarbeiter-Benefits
  • Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeits­atmosphäre
  • Mobile First – so viel mobiles Arbeiten, wie du willst
Veröffentlicht am 2025-07-04

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