Anlagenbuchhalter (m/w/d)

• Sicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlichem Mehrwert
• Spannende Expertenrolle

Mein Mandant ist eine etablierte Organisation im sozialen und gemeinnützigen Umfeld, im Hamburger Nord-Westen. Als Anlagenbuchhalter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die ordnungsgemäße Verwaltung und Bewertung des Anlagevermögens. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an Abschlussarbeiten, Reportings sowie an der Weiterentwicklung digitaler und automatisierter Finanzprozesse mit.

• Verwaltung, Pflege und Bewertung des Anlagevermögens im SAP-System
• Bearbeitung von Anlagenzugängen, Umbuchungen und Abgängen unter Berücksichtigung der geltenden Bilanzierungsrichtlinien
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität durch strukturierte Prüf- und Kontrollprozesse
• Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Durchführung von Abstimmungen und Analysen im Bereich Anlagenbuchhaltung
• Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen für das Management
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Controlling, Wirtschaftsprüfern und externen Ansprechpartnern
• Unterstützung von Projekten zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und Automatisierung
• Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung von RPA- und KI-basierten Lösungen im Finanzwesen
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse in der Anlagenbuchhaltung und den relevanten Rechnungslegungsvorschriften
• Fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Zahlenaffinität
• Teamfähigkeit und professionelle Kommunikationsstärke
• Diskreter und vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten
• Idealerweise Berufserfahrung in einer sozialen, gemeinnützigen oder kirchlich geprägten Organisation sowie Kenntnisse im Non-Profit-Umfeld
VERGÜTUNGSPAKET:

• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsfördernde Angebote und Maßnahmen
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vielfältige Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen