Werkstudent Online Marketing | HR-Marketing (w/m/d)

Dein Impact

• Als vollwertiges Teammitglied unterstützt du uns bei der Konzeption, Erstellung und Steuerung unserer Paid-Search- & Social-Kampagnen.
• Du arbeitest eigenständig in unseren Ad-Managern und optimierst bestehende Google, Instagram, Facebook, TikTok und LinkedIn Kampagnen.
• Bei uns lernst du, mit Adobe Photoshop, Lightroom und Premiere Pro Werbemittel für unsere Kampagnen und Unternehmensprofile zu erstellen und bist an der Content Kreation von Anzeigen und Online-Werbemitteln beteiligt.
• Du verantwortest den Content-Prozess für unseren Tech-Blog, legst die Artikel im Content-Management-System unserer Karriereseite an und übernimmst die gezielte Vermarktung, um eine größere Reichweite in der Zielgruppe zu erzielen.
• Du unterstützt bei der Erstellung von Kampagnenreportings.
• Du bist im Austausch mit anderen Schnittstellen, Abteilungen oder Agenturen und vertrittst die Perspektive des HR-Marketings.
• Als Ansprechperson für das Engagement „Azubi-Insider@TiKTok“ unterstützt du unsere Auszubildenden bei der Content-Erstellung und Produktion für unseren TikTok-Kanal.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Lena Bold aus dem Team her.

Dein Profil

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in mit Studienschwerpunkt BWL, Marketing oder Digital Business und kannst uns ab dem 01.09.2025 für mindestens ein Jahr 15 – 18 Stunden pro Woche unterstützen.
• Du hast eine hohe Affinität zu allen Themen rund ums Online-Marketing und den Funktionsweisen von Suchmaschinen und Social-Media-Plattformen.
• Du hast Spaß daran, dich in Zielgruppen hineinzudenken und neue Formate für unsere Paid-Social-Aktivitäten zu gestalten.
• Du bringst einen Mix aus hoher Kreativität und Zahlenaffinität mit.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung).

Nice-to-have:

• Du hast erste Erfahrung im Umgang mit Adobe Photoshop, Premiere Pro oder InDesign und hast schon einmal mit Content-Management-Systemen gearbeitet.
• Du konntest erste Praxiserfahrung im Performance-Marketing sammeln.
• Du besitzt Grundkenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung (SEO) sowie im Umgang mit gängigen Tools wie Google Search Console oder Ryte.
• Du verfügst über grundlegende Google Analytics Kenntnisse.

Deine Benefits

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung & Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTO Onboarding
  Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität
  Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!