Franchise Lead Hypertension (m/w/d)
Einfluss nehmen: Marktvorbereitung und Markteinführung erfolgreich planen, durchführen und monitoren mit einem Launch Excellence MindsetDefinition/Entwicklung der frühen Produktstrategie für die Produkteinführung an Key Accounts, sowie bei Produkt-relevanten Facharztgruppen für das VertriebsteamLokalisierung des globalen „Launch Readiness Frameworks" zur Produkteinführung inklusive Etablierung von Markt Prioritäten sowie assoziierten KernprojektenKonsequente Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie in spezialisierten Zentren und im fachärztlichen niedergelassenen Bereich.Laterale Führung des x-funktionalen Teams zur erfolgreichen Entwicklung und Implementierung der BrandstrategieAufbau, Leitung, Motivation und Weiterentwicklung des TeamsStarke Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit dem Innendienst und Sales sowie proaktive Zusammenarbeit mit anderen Sales Bereichen insbesondere bei SchnittstellenprojektenCoaching und individuelle Entwicklung der MitarbeitendenUmsetzung eines Omnichannel-Marketingansatzes und Etablierung digitaler Kommunikationswege in den MarketingmixVerantwortung für die landesweite Umsetzung von Account-Strategien, um die Geschäftsziele für das Franchise zu erreichenZusammenarbeit mit relevanten Meinungsbildnern und Unterstützung strategischer Projekte und KooperationenIdentifikation von Opportunitäten entlang des Patienten-Pathways, untermauert durch Markt- und Potenzialanalysen zur Steigerung von Marktanteil und BrandMitentwicklung der globalen Produktstrategie als Kernmitglied der globalen und EU Brand / Projekt Teams
Stärken beweisen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, naturwissenschaftliches oder vergleichbares Studium, idealerweise mit weitergehender Qualifikation (Master, Promotion, MBA)Mehrjährige Erfahrung im Marketing von pharmazeutischen Produkten, bevorzugt auf einer LeitungspositionErfahrungen in einer vergleichbaren Position mit einer starken Erfolgsbilanz in Bezug auf die erfolgreiche Motivation von VertriebsteamsExpertise in Kernbereichen der innovativen pharmazeutischen Industrie wünschenswertExpertise in der direkten und indirekten Führung von TeamsLaunch-Erfahrung zur Einführung neuer Indikationen/Produkte, dabei track-record im Erreichen oder Übertreffen der gesetzten ZieleFundierte Produkt-, Markt- und Kundenkenntnisse im Bereich Specialty CareBusiness Driven MindsetSicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit auch in schwierigen Situationen sowie situationsgerechter Einsatz der FührungsstileStarke Kundenorientierung, vertriebsorientierte Denkweise gepaart mit überdurchschnittlichen analytischen und konzeptionellen FähigkeitenVisionäre und zugleich zielstrebige und anpackende PersönlichkeitHohes Maß an Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und BelastbarkeitLeidenschaft und absolute Ergebnisorientierung sowie der Wille und Ambition zur persönlichen WeiterentwicklungHohes Empathie- und MotivationsvermögenGute Präsentationsfähigkeiten sowie sehr gute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit MS Office, gängiger Projektmanagement-Tools und Kenntnisse von CRM-Systeme
Freuen Sie sich auf:eine attraktive Pipeline und innovative Produkteindividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und den Fokus auf lebenslanges Lernenviel Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung in einem fokussierten und leidenschaftlichen Teamein diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, das der Charta der Vielfalt verpflichtet ist, Unterschiede nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert und Bewerbungen aller qualifizierten Bewerbenden, unabhängig von ihren Merkmalen begrüßt und berücksichtigtein nachhaltiges Unternehmen, welches bis 2030 entlang der gesamten Wertschöpfungskette CO2-negativ wirdein attraktives Benefitpaket wie z.B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits und vieles mehr
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