Teamleiter Logistik (m/w/d) Wareneingang und Lager
Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung des Teams im Wareneingang und Lager Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Qualität innerhalb logistischer Abläufe (QMP) Einhaltung und Umsetzung von gesetzlichen Bestimmungen (Arbeitsrecht, Arbeitsschutz, etc.) Prüfung der ein- und ausgehenden Waren, gesamtheitliche Überwachung aller Warenflüsse Interdisziplinäre Kommunikation intern und extern, Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen sowie Zulieferbetrieben, Dienstleistern, Ausbildungsstätten, etc. Koordination von Inventuren, regelmäßige Besuche externer Lagerstandorte sowie ggf. Begleitung der Inventur vor Ort Eigenverantwortliche Budget- und Personalplanung sowie deren operative Umsetzung Durchführung von Auswertungen (z.B. Durchlaufzeiten, Lagerfüllgrad, Produktivität) Direkte Berichtslinie an die Leitung Logistik sowie fachliche Vertretung bei deren Abwesenheit
Abgeschlossener Bildungsweg (Ausbildung oder Studium) in Bereichen wie Logistik oder Lagerwirtschaft, z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Logistikmeister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, erste Führungserfahrung wünschenswert Verständnis für Qualitätssicherung im logistischen Kontext (z. B. Wareneingangsprüfungen, QMP) Gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungs- und ERP-Systemen, z.B. Tools und Anwendungen wie LVS / SAP MM, WM, EWM, ProAlpha, Microsoft Dynamics NAV/BC Know-how zu logistischen Prozessen und Kennzahlen, z. B. Durchlaufzeiten, Lagerkennzahlen, FIFO/FEFO-Prinzipien, Lagerkostenrechnung Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz, Zoll- und Außenwirtschaftsrecht sowie in Gefahrgut- und Ladungssicherungsvorschriften Hohes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Problemlösungskompetenz sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führendes und kontinuierlich wachsendes Unternehmen der Medizintechnik Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung sowie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte Bezahlung nach Tarifvertrag, ggf. Prämien- und Bonuszahlungen Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) 30 Tage Urlaub pro Jahr Attraktive Zuschüsse: Mittagessen, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (bAV) und JobRad Corporate Benefits, Preisnachlässe auf ausgewählte Produkte bekannter Marken Freizeitangebote wie Spieleabende und After-Work-Fußballrunden Individuelle Teamevents, z. B. Firmenläufe, Frisbee-Turniere u. v. m.
Empfohlene Jobs
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