BIM-Manager*in

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen.

Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns!

Die Einheit „BIM & Digitalisierung“ bildet das Kompetenzzentrum für die Digitalisierung des Planens, Bauens und Betreibens. Unser junges, dynamisches Team aus neun BIM-Manager*innen verantwortet unter anderem:

• die Implementierung, Entwicklung und Standardisierung der BIM-Methode und Digitalen Zwillingen
• das operative BIM-Management in Projekten,
• die Konzeption von Weiterbildungs- und Netzwerkformaten.

Als zentrale „BIM-Leitstelle“ sind wir eng in das Programm BIM.Hamburg () eingebunden und arbeiten in Kooperation mit dem Bundesministerium für Verkehr (BMV) an der Entwicklung bundesweiter BIM-Standards ().
Aufgaben

Im Projekt „Digitaler Zwilling Haupthafenroute“ bringst Du Deine Expertise gezielt ein:

• Du unterstützt die Projektleitung und übernimmst Verantwortung in der Teilprojektleitung.
• Du identifizierst Potenziale Digitaler Zwillinge, integrierst Fachbereichs-Feedback und förderst den Wissenstransfer durch Fachvorträge sowie den Austausch mit Stakeholdern.

In unseren BIM-Projekten gestaltest Du die digitale Transformation der Hafeninfrastruktur:

• Du berätst Projektleitungen zur BIM-Methode, definierst BIM-Ziele, prüfst BAPs und stellst die Qualität digitaler Liefergegenstände sicher.
• Darüber hinaus bist Du bist zentrale*r Ansprechpartner*in für die BIM-Gesamtkoordination.

Projektübergreifend gestaltest Du gemeinsam mit unserem Team die Zukunft des digitalen Planens, Bauens und Betreibens:

• Du entwickelst BIM- und DZ-Standards sowie Empfehlungen für die HPA, die FHH und das BMV und betreust Arbeitsgruppen.
• Du wirkst an der BIM- und DZ-Strategie mit und bringst Dich in bundesweite Initiativen ein.
• Des Weiteren pflegst Du Kooperationen mit Hochschulen und betreust wissenschaftliche Arbeiten.

Profil

• Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse.
• Idealerweise bringst Du mehrjährige Erfahrung im BIM-Management mit und kennst Dich mit Koordinations- und Prüfsoftware aus.
• Du hast Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise mit einer entsprechenden Zertifizierung.
• Mit dem Konzept des Digitalen Zwillings (Asset Twins) kennst Du Dich aus oder bist bereit, Dich intensiv einzuarbeiten.
• Du hast ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen zur Erfassung komplexer Zusammenhänge.
• Ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, auch bei widersprüchlichen Anforderungen lösungsorientiert zu handeln zeichnen Dich aus.
• Abgerundet wird Dein Profil von einer sehr guten Teamfähigkeit, einer hohen Flexibilität im Denken und Handeln sowie Deiner strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise.

Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben.
Wir bieten

• Deine Vergütung & Zusatzangebote : Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits.
• Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.
• Wertvolle Austausch- & Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.
• Nachhaltige Gesundheits- & Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.
• Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!

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