Regional Access Manager (m/w/d) (Außendienststelle)
Summary
Außendienst, Gebiet: Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland #LI-Hybrid
Die Position:Als Regional Access Manager sind Sie verantwortlich, ein Netzwerk zu regional relevanten Personen und Institutionen des deutschen Gesundheitssystems (v.a. Krankenkassen, KVen, Medizinischen Diensten) aufzubauen und zu pflegen mit dem Ziel, einen guten Patientenzugang zu unseren Produkten sicherzustellen und Versorgungs- und Verordnungshürden zu erkennen und zu minimieren. Diese Position ist Teil des Value & Access Teams und berichtet direkt an Head Regional Access Manager.
About the Role
Ihre Aufgaben sind unter anderem:
- Verhandlungsanbahnung, -vorbereitung und–führung von Rabattverträgen zusammen mit dem Contracting-Team
- Proaktive Information von Entscheidungsträgern in der Region (GKV, PKV, KV, MD, etc.) bei Neueinführungen und sonstigen produktbezogenen Themen
- Analyse der aktuellen und potenziellen Kunden hinsichtlich möglicher Kooperationen, insbesondere Identifikation von „Business Opportunities“ bei GKV und KV
- Profilierung von Novartis als verantwortungsbewussten Partner im Gesundheitswesen, u.a. durch Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit weiteren Partnern im Gesundheitswesen
- Unterstützung der Marketing-Organisation durch regelmäßige Information über relevante Themen in der Region, z. B. Arzneimittelvereinbarungen, Selektivverträge usw. und Unterstützung des Außendienstes bei z. B. bei Wirtschaftlichkeitsprüfungen
- Ca. 20% der Tätigkeit: Mitarbeit an strategischen und teamübergreifenden Themen und Projekten
Was Sie für die Position mitbringen:
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Abschluss in Gesundheitsökonomie, Public Health oder vergleichbar und Pharmareferent/in oder Naturwissenschaftliches Studium
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Account- oder KOL-Management, idealerweise im Bereich GKV / PKV, Kassenärztlichen Vereinigungen oder vergleichbaren Institutionen
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, seiner Akteure, Strukturen und Entscheidungswege
- Nachweisbare Fähigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, strategisches Denken sowie professionelle Präsentations- und Kommunikationskompetenz
Warum Novartis?
Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams!
Erfahren Sie hier mehr:
Was wir bieten:
Alle Informationen finden Sie in unserem Novartis Life Handbook (Englisch): . Kontaktieren Sie den zuständigen Talent Acquisition Business PartnerIn, wenn Sie für weitere Details
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.
Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei:
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together?
Benefits and Rewards: Learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally.
Read our handbook (PDF 30 MB)
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