TEAMLEAD TELESALES (m/w/d) OMR TICKETING

Dein Team

Wir lieben Leidenschaft, Kreativität und Freiraum. Unsere tägliche Arbeit zeichnet sich aus durch individuelle und selbstständige Aufgaben, in der wir viel Raum für eigene Ideen geben. Gemeinsam feiern wir die großen & kleinen Erfolge. Klingt nach deinem Traumjob? Dann werde Teil unseres 30-köpfigen Sales & Partnerships Teams bei OMR!

Du brennst für Live-Events und willst die treibende Kraft hinter dem Ticketverkauf für das größte Klassentreffen der Digitalwirtschaft sein? Dann werde Teil unseres Sales & Partnerships Teams und unterstütze uns dabei, das OMR Festival jedes Jahr aufs Neue auszuverkaufen. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass die richtigen Köpfe der Branche in den Hamburger Messehallen zusammenkommen und wir gemeinsam eine unvergessliche Zeit erleben.

Wo du wirklich was bewegst

• Du entwickelst eine schlagkräftige Telesales-Strategie für unseren Ticketverkauf und setzt diese konsequent um
• Du baust dein eigenes Team motivierter Verkaufstalente auf und begleitest sie bei ihrer täglichen Arbeit
• Du greifst selbst zum Hörer und überzeugst potenzielle Kund*innen mit Begeisterung von einem Besuch beim OMR Festival
• Du führst gezielte Umfragen am Telefon durch und sammelst so wertvolles Feedback direkt aus dem Markt
• Du erstellst detaillierte Analysen zu euren Verkaufszahlen und leitest daraus smarte Optimierungen für den Prozess ab
• Du identifizierst eigenständig neue Zielgruppen und erschließt so bisher ungenutzte Potenziale für unser Ticketing

Was dich auszeichnet

• Du hast richtig Lust auf die aktive Telefonakquise und lässt dich auch von einem "Nein" niemals entmutigen
• Du besitzt den nötigen Biss sowie die Ausdauer und bleibst am Hörer immer mit Spaß bei der Sache
• Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder traust dir den Aufbau eines neuen Teams voll zu
• Du kommunizierst sicher auf Augenhöhe und gewinnst Menschen durch deine positive Ausstrahlung für dich
• Du arbeitest extrem lösungsorientiert und behältst auch bei einem hohen Anrufaufkommen immer den Überblick
• Du interessierst dich für die Digital-Branche und innovative Event-Produkte
• Du nutzt Analysetools sowie CRM-Systeme souverän und triffst deine Entscheidungen gerne auf Basis von Daten

Was für dich drin ist

• Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen
• Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tischen, Massage-Sesseln, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel
• Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot 
• Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag
• Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte
• Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern
• Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen

Wenn du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut sich Tim Plücken auf deine Bewerbung :-)

OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.

Come and be as you are.

Über uns

Hinter der Medienmarke OMR steht die Ramp106 GmbH, ein wachsendes 360°- Medienunternehmen mit Fokus auf Digital Business, Marketing, Finance und Tech mit Sitz in der Hamburger Sternschanze und aktuell rund 400 Mitarbeiter*innen.

Mit dem OMR Festival veranstalten wir eines der weltweit größten Präsenz-Events für die Digital-Branche mit zuletzt knapp 70.000 Besucher*innen in 2024.

Auf omr.com sorgen wir täglich für Inspiration und Wissen rund um digitale Fachthemen in Form von Analysen, Erfolgsstorys, abgefahrene Growth Hacks, Adtech-, Mobile- und Social-Themen oder Exklusiv-Interviews.

Unsere Tochterfirma Podstars konzipiert, produziert und/oder vermarktet über 100 Podcast-Formate, darunter den OMR Podcast mit Philipp Westermeyer, Fußball MML und Fast & Curious mit Lea-Sophie Cramer und Verena Pausder.

OMR Reviews ist auf bestem Wege, sich als führende Plattform für Bewertungen von Software-Produkten im DACH Markt zu etablieren. Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen bringen Transparenz in den SaaS-Markt. Mit unserem Service sorgen wir für Orientierung in einem unübersichtlichen Markt und geben Entscheider*innen Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten.

Unsere Tochterfirma OMR Education GmbH entwickelt und vermittelt unterschiedliche Weiterbildungsformate zum Thema Digital und Marketing. Hierzu gehört der Online Campus OMR Academy, unsere Seminarreihe OMR Deep Dive sowie unsere OMR Reports als praxisnahe Leitfäden zu den wichtigsten Online Marketing Kanälen.

Das Team kümmert sich um alle Aktivitäten rund um die Themen Recruiting & Employer Branding. Von der Digital- und Marketing-Jobbörse OMR Jobs über unsere Recruitingevents bis hin zu gezielten ganzjährigen Employer Branding Kampagnen und Projekten über die gängigen OMR-Kanäle.

Weitere Standbeine sind die Medienmarke FINANCE FWD für die Fintech-Branche und der Betrieb des Hamburger Fernsehturms (gemeinsam mit der Messe Hamburg und Home United).

Weitere Informationen unter .