Lohnbuchhalter (m/w/d) Tax Compliance
Es kommt drauf an - wo und mit wem man arbeitet!
Vollzeit | unbefristet | zu sofort Für den Hamburger Standort suchen wir Lohnbuchhalter*innen (m/w/d) im Bereich Steuerberatung zur Verstärkung unseres Teams.Ihre Aufgaben
- Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mandantenkreis in DATEV Lodas und Lohn und Gehalt
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen über die betriebsüblichen Wege
- Direkte Ansprechperson für Steuerberater*innen im Hause, für die Mandanten und externe Stellen
- Koordination neuer bzw. laufender Mandate im Hause bzw. bei Mandanten
- Begleitung der Prüfungen durch das Finanzamt und die Deutsche Rentenversicherung
- Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
- Bearbeitung von Statistiken
- Erstellung von Bescheinigungen
- Steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Würdigung von individuellen Sachverhalten
Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung/Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in der internen Lohnabteilung von Unternehmen
- Umfangreiches Fachwissen in Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gutes Zahlenverständnis und Englischkenntnisse
- Eigenverantwortliches Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe sowie ein hohes Maà an Engagement und Lernbereitschaft
- Hohe Termintreue und themenübergreifendes Denken sowie die Fähigkeit Prioritäten zu setzen
- Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
- Allgemeines technisches Verständnis für DATEV und die gängigen Office Produkte
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen
Warum wir?
- Entwicklung: Langfristige Entwicklungsperspektive in einer dynamischen Kanzlei, die mit zunehmender Kompetenz auch einen erweiterten Verantwortungsbereich ermöglichenÂ
- Weiterbildung: Gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Expertise (inhaltlich, zeitlich und finanziell)
- Flexibilität: Gleitzeitmodell, Homeofficemöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
- Familie & Freizeit: Förderung von Familie und Freizeit durch die Bereitstellung von verschiedenen Teilzeitmodellen, die individuell gestaltet werden können
- Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäÃiges Feedback und flache Hierarchien; Humor darf zudem in unserem Arbeitsalltag nicht fehlen.
- Teamgeist: Sympathisches, humorvolles und motiviertes Team sowie regelmäÃige Team- & Kanzleievents
- Ankommen: Strukturiertes Onboarding mit einer sehr guten Einarbeitung, sowie eine*n Pate*in für die schnelle soziale IntegrationÂ
- Sonstiges: Moderne Büros, Prozentuale Beteiligung an geworbenen Mandaten, Bezuschussung des Deutschlandtickets und Selbstverständliches wie kostenlose Getränke und Obst
Ihr Kontakt zu BRL
Dorothea Besche
HR Manager Talent Acquisition & OnboardingÂ
Â
LinkedIn Ihre Bewerbung senden Sie bitte über das Bewerberformular oder alternativ an [email protected] .
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