Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station

Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH
Hamburg

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station 20.06.2026 Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH Hamburg

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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station

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Informationen zur Anzeige:

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station

Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH

Hamburg

Aktualität: 20.06.2026

Anzeigeninhalt:

20.06.2026, Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH

Hamburg

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für die Epilepsie Monitoring Station

Über uns:

Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze. Das EKA bietet mit 19 Plätzen bundesweit das größte und modernste Monitoring. Vier Plätze sind in Zusammenarbeit mit dem Kath. Kinderkrankenhaus Wilhelmstift für Kinder vorgesehen. Damit genau bestimmt werden kann, ob es sich bei den Anfällen der Kinder um Epilepsie handelt, wie sie sich äußert, und welches die beste Behandlung ist, werden die Kinder auf der Station des Video-EEG-Intensivmonitorings aufgenommen.

Aufgaben:

  • Vorbereitung und Durchführung von Langzeit-EEG Ableitungen sowie deren Auswertunginkl. verschiedener Untersuchungen wie Schlafentzug und Photostimulation
  • Unterstützung bei Untersuchungen wie z.B. Kreislauf- und Schlafdiagnostik
  • Administrative Tätigkeiten, Koordinierung der Patient*innen im Rahmen der engen Kooperation mit dem Kath. Krankenhaus Wilhelmstift

Qualifikationen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in,
  • Die Mitarbeit an innovativen Projekten macht Ihnen Spaß und Sie haben Lust, die Herausforderung anzunehmen einen neuen Fachbereich kennenzulernen
  • Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Erforderlich sind gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau, gemäß GeR)
  • Wertschätzende Grundhaltung und ressourcenorientiertes Denken
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig im interdisziplinären Team zu arbeiten
  • Reflexionsfähigkeit und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung

Wir bieten:

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem innovativen, beziehungsorientierten Pflegekonzept
  • Eine gründliche Einarbeitung in einem multiprofessionellen Team, Teilnahme anverschiedenen Qualifizierungsmaßnahmen und Fort- und Weiterbildungen
  • Arbeit mit modernster und vielfältiger Diagnosetechnik
  • Privatleben und Familie: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Dienstzeiten von Montag-Donnerstag (im Nachtdienst) und Montag-Freitag (im Tagdienst)
  • Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) - schon während der Probezeit
  • Urlaub: 30 Tage (durch geleistete Nachtdienste kann der Urlaubsanspruch zusätzlich erhöht werden)
  • Gesundheit und Freizeit: vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten
  • Firmenfitness: EGYM Wellpass - unzählige Fitness- und Wellnessangebote
  • Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing uvm.
  • Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen - privat oder beruflich
  • Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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