Requirements Engineer (w/m/d)

Requirements Engineer (w/m/d)

Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung, Amt für Verwaltung

Job-ID:

J000039008

Startdatum:

schnellstmöglich

Art der Anstellung:

Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)

Bezahlung:
EGr. 11 TV-L
BesGr. A11 HmbBesG

Bewerbungsfrist:

11.01.2026

Wir über uns

Bildung ist unsere Zukunft, die Zukunft unserer Stadt!

Die Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung vereint zentrale Themen, die Kinder, Jugendliche und Familien in Hamburg bewegen: Bildung, Erziehung und berufliche Perspektiven. Unser Ziel ist es, gute Rahmenbedingungen für das Lernen, Aufwachsen und den Weg in die Arbeitswelt zu schaffen - von der Kita bis zur Ausbildung, vom Elternrat bis zur Lehrkraft. Täglich besuchen rund 250.000 Schülerinnen und Schüler die staatlichen Schulen, um dort die notwendigen Kompetenzen für eine erfolgreiche Teilhabe in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft zu erwerben.

Unsere Abteilung Digitalisierung, IT und Transformation (VD) besteht aus über 100 engagierten Kolleg:innen. Wir kommen aus verschiedensten beruflichen Fachrichtungen. Uns eint das gemeinsame Ziel, das Richtige zu tun: die Digitalisierung der Bereiche Bildung und Familie in der schönen Stadt Hamburg ganzheitlich zu gestalten.

Sie möchten mit Ihrer Expertise als Fachliche Leitstelle/Requirements Engineer die Digitalisierung und Transformation in der Hamburger Bildung unterstützen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei uns können Sie die digitale Zukunft aktiv mitgestalten - und gleichzeitig von attraktiven Benefits profitieren.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

Ihre Aufgaben

• alllgemeines Anforderungsmanagement, insbesondere Aufnahme von Anforderungen, Erstellung von Anforderungsspezifikationen und User-Storys in Zusammenarbeit mit dem technischen Verfahrensmanagement sowie Begleitung der Entwicklung
• Transformationsmanagement, insbesondere als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für die Fachbereiche bei Digitalisierungsvorhaben und Identifikation von Potenzialen
• Test- und Abnahmemanagement, insbesondere Erstellung von Abnahmekriterien in User-Storys, Erzeugung von Testfällen, Durchführung von Funktions- und Abnahmetests im Rahmen der agilen Entwicklung
• Problem- und Fehlermanagement: 2nd Level Support, Fehleranalyse in Zusammenarbeit mit dem technischen Verfahrensmanagement und Steuerung der Fehlerbehebung
• Dokumentation (z.B. Erstellung bzw. Fortschreibung von Freigabeerklärungen, Unterlagen zur Barrierefreiheit und zum Datenschutz)

Ihr Profil

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren informatikgeprägten Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle oder
• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachinformatikerin, Systeminformatiker, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle oder

als Beamtin bzw. Beamter:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o.g. Studienfachrichtungen

Vorteilhaft

• praxisgereiftes Anforderungsverständnis an der Schnittstelle zwischen Anwenderinnen bzw. Anwendern, Fachbereichen und Verfahrensmanagement, im Idealfall bei komplexen Webanwendungen
• fundierte Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Tools, insbesondere Microsoft DevOps
• Zertifizierung im Projektmanagment, insbesondere Kenntnisse zu Vorgehensmethodiken
• Kenntnisse im Bereich .net und Microsoft SQL-Server (Keine Programmieraufgaben!)
• besonders wichtig sind Deutschkenntnisse im Level C1

Unser Angebot

• zwei Vollzeit- bzw. Teilzeitstellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen,
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A11, weitere Informationen auf karriere.hamburg
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie (gleitende Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)
• ein zentral gelegener Arbeitsplatz im Stadtteil Barmbek Süd mit optimalen Verkehrsanbindungen bzw. Bus- und
  U/S-Bahn-Station
• weitere attraktive Benefits der FHH

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Kontakt bei fachlichen Fragen

Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung
Digitalisierung, IT und Transformation
Angelika Neitzert
040 428 63 3572

Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren

Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung
Ausschreibungsstelle
Hina Khurshid
040 428 63 3924