Werkstudent:in im Bereich People & Culture bei der BA Wind (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung

Wir bei Vattenfall arbeiten an der Fossilfreiheit und brauchen hierfür Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Sie. Wir sind ein führendes Energieunternehmen in Europa mit rund 21.000 Mitarbeitenden. Seit mehr als 100 Jahren elektrifizieren wir Industrien, versorgen Menschen mit Energie und modernisieren unseren Lebensstil durch Innovation und Zusammenarbeit.

Stellenbeschreibung

Die Business Area Wind ist verantwortlich für Vattenfall’s Onshore and Offshore Wind Geschäft, genauso wie andere erneuerbare Energien wie Solar und Batterien. Heute entwickeln, errichten und betreiben wir Windenergieanlagen in Schweden, Dänemark, Deutschland, den Niederlanden und in UK. Zusätzlich ist deutlich in unserer Strategie verankert, das Solar und Batterie Geschäft weiterzuentwickeln und auszubauen.

Für unser People & Culture Team suchen wir eine/n

Werkstudent:in im Bereich People & Culture bei der Business Area Wind

für unser Büro in Hamburg .

Du möchtest in einem dynamischen und agilen Arbeitsumfeld arbeiten und wertvolle Praxiserfahrungen sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Werkstudent:in im Bereich People & Culture wirst du Teil unseres engagierten Teams und hast die Möglichkeit, aktiv mitzuwirken und dich weiterzuentwickeln. Nutze die Chance, deine Fähigkeiten auszubauen und spannende Projekte zu unterstützen. Werde ein wertvolles Mitglied unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns!

Deine Herausforderungen

• Unterstützung des People & Culture Country Partner Teams: Du wirst aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und erhältst wertvolle Einblicke in die vielfältigen Aufgaben des Teams.
• Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycle: Von Onboarding bis Offboarding , z. B. Unterstützung im Hiringprozess, Erstellung von Präsentationen, Reportings und Auswertungen
• Learning & Development: Unterstützung bei der Koordination von Trainingsangeboten
• Unterstützung bei unterschiedlichen Projekten

Qualifikationen

Dein Profil

• Immatrikulierte:r Student:in im Bereich BWL, Wirtschaft, Psychologie oder HR: Du bist in einem relevanten Studiengang eingeschrieben – idealerweise hast du bereits eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder erste Erfahrungen im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten im HR-Bereich.
• Sprach- und EDV-Kenntnisse: Du bist in der Lage, dich im Tagesgeschäft sehr gut auf Deutsch und Englisch zu verständigen und bist geübt im Umgang mit den MS Office Programmen – Erfahrungen mit KI ist ein Plus.
• Motivierte, kommunikative und freundliche Persönlichkeit: Du bringst eine positive Einstellung mit und gehst offen und proaktiv auf andere zu.
• Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und wirst von Anfang an ein wertvolles Mitglied unseres Teams sein.

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur“ ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten.

Weitere Informationen

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich gern an die Recruiterin Sabrina Parsons unter der [email protected].

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!