Außendienstmitarbeiter (m/w/d) (Hamburg)

Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Ein Geschäftspartner der Randstad professional solutions hat derzeit eine spannende Position als Sales Representative bzw. Medizinprodukteberater im Außendienst für das Vertriebsgebiet Hamburg , Bremen und Schleswig-Holstein zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt beim Kunden aus der Medizintechnikbranche . Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!

• Steuerung und Umsetzung der Marketing- und Vertriebsstrategie im betreuten Vertriebsgebiet für die Indikation Chirurgie
• Aufbau nachhaltige Beziehungen zu Key Opinion Leadern (KOLs), u. a. Chef- und Oberärzte, OP-Leitungen sowie Einkaufs- und Wirtschaftsleitungen in Akutkrankenhäusern und Praxen
• Führung von Verkaufsgesprächen und beratende Begleitung von OPs zur fachgerechten Unterstützung von Chirurgen und des OP-Teams bei der Anwendung
• Neukundenakquise, Durchführung von Markt- und Verkaufszahlenanalysen sowie Positionierung von Produktneueinführungen im Markt
• Pflege des CRM-Systems sowie 1Durchführung von Konditionsprüfungen und Preisanpassungen

• Abgeschlossene medizinische bzw. pflegerische Ausbildung im Gesundheitswesen
• Qualifikation als Medizinprodukteberater mit entsprechender MPDG-Sachkenntnis von Vorteil
• Fundierte Vertriebserfahrung im Bereich Medizintechnik/Medizinprodukte
• Ausgeprägtes Know-how in Bezug auf Akutkrankenhäuser
• Fundierte Kenntnisse im Bereich chirurgischer Instrumente/Produkte sowie Vertrautheit mit den Abläufen im OP-Umfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und browserbasierter Unternehmenssoftware/CRM-Systemen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Starkes Verhandlungsgeschick, analytisches Denkvermögen, hohe Eigenmotivation und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Regionale Reisebereitschaft

• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Geschäftspartner
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, inkl. Teilnahme am unternehmenseigenen Aktienprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten
• Moderne IT-Ausstattung und Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Strukturierter Onboarding-Prozess, kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und hervorragende interne Aufstiegschancen
• Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Möglichkeit der anteiligen Arbeit im Homeoffice nach Absprache