HR Payroll Specialist (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Du verantwortest die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden im Schichtbetrieb - zuverlässig, termingerecht und unter Einhaltung aller tariflichen, gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
• Du arbeitest eng mit den externen Abrechnungsdienstleister zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
• Du pflegst Personal- und Zeitwirtschaftsdaten (z.B. Schichtpläne, Überstunden, Abwesenheiten) und hältst sie stets aktuell
• Du bist erster Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen wie Krankenkassen oder Behörden bei allen Fragen rund um die Abrechnung
• Du erstellst Bescheinigungen, Statistiken und Reports und unterstützt bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei Prüfungen
• Du bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Abrechnungsprozesse ein und denkst auch über den Tellerrand hinaus - z.B. bei Digitalisierungsthemen
• Du arbeitest eng mit anderen Bereichen wie Buchhaltung und Produktion zusammen, um eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen

Ihre Qualifikationen:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen
• Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen mit Schichtsystem
  
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit SAP R/3, SAP S/4HANA und MS Office (insbesondere Excel)
• Ein gutes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte, diskrete und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln
• Offenheit für neue Themen und Prozesse - insbesondere im Bereich Digitalisierung
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 bis 35 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Homeoffice-Regelung für modernes, selbstbestimmtes Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterbeteiligung
• Individuelle Weiterentwicklung durch Coaching und Trainings
• Moderne Arbeitsumgebung mit guter Anbindung und technischer Ausstattung
• Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Perspektiven