Senior DevOps Engineer - AWS Cloud Migrations (f/m/d)

Auvaria Technology GmbH (DE)
Hamburg

It’s time to change. We change!

Willkommen bei Auvaria! Wir sind ein wachsendes, international aufgestelltes Cloud-Unternehmen mit starken Wurzeln in Österreich und einer klaren Mission: Wir helfen Organisationen, ihre IT-Landschaften pragmatisch, sicher und nachhaltig in die Cloud zu transformieren.

Was uns besonders macht, ist nicht nur unsere technische Exzellenz als AWS Focus Partner, sondern vor allem unser Team : Menschen mit Leidenschaft, Verantwortung, Teamgeist und dem Mut, Dinge wirklich umzusetzen. Wir arbeiten partnerschaftlich, denken unternehmerisch und geben unseren Mitarbeitenden den Raum, Ownership zu übernehmen und sichtbar Wirkung zu entfalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nun einen motivierten, lösungsorientierten Teamplayer (m/w/d) mit Gespür für individuelle Kundenanforderungen und einer starken Hands-on-Mentalität .

Als Senior DevOps Engineer spielst du eine zentrale Rolle bei der Umsetzung komplexer Cloud-Projekte und übernimmst Verantwortung für Architektur, Design und Implementierung moderner Cloud-Lösungen mit besonderem Fokus auf Migrationsprojekte.

Unter anderem bist du für die folgenden Themen verantwortlich:

AWS Cloud Migrationen & Delivery
  • Leitung und Umsetzung von AWS Cloud-Migrationsprojekten
  • Konzeption und Aufbau sicherer Landing Zones
  • Migration von Applikationen, Infrastruktur und Datenbanken nach AWS
  • Begleitung von Cutovers und Go-Lives mit starkem Fokus auf Stabilität und Sicherheit
DevOps & Platform Engineering
  • Design und Betrieb moderner CI/CD-Pipelines
  • Umsetzung von Infrastructure as Code (z. B. mit Terraform)
  • Automatisierung von Cloud-Umgebungen und Deployments
  • Sicherstellung von Observability durch Monitoring-, Logging- und Alerting-Lösungen
Containers & Cloud-Native Workloads
  • Migration und Betrieb containerisierter Workloads mit Kubernetes (EKS) oder ECS/Fargate
  • Steigerung von Reliability, Skalierbarkeit und Performance produktiver Workloads
Customer CollaborationÂ
  • Technischer Sparringspartner für Kundenteams auf Augenhöhe
  • Unterstützung bei Migrations-Scoping und technischen Aufwandsschätzungen
  • Klare Kommunikation von Architekturentscheidungen und technischen Trade-offs

So kannst du in dieser Rolle dein volles Potenzial entfalten und gleichzeitig das gesamte Team stärken.

Dein Profil:

Required / highly welcomed
  • Mehrjährige Erfahrung  (+4 Jahre) in DevOps, Platform Engineering oder Cloud Engineering
  • Sehr gute, praxisnahe Erfahrung mit AWS
  • Infrastructure as Code mit Terraform
  • Aufbau und Betrieb moderner CI/CD-Pipelines
  • Erfahrung mit Container-Plattformen wie Kubernetes oder ECS
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Nice to have
  • AWS-Zertifizierungen von Vorteil
  • Erfahrung in Datenbank-Migrationsprojekten
  • Praxis mit SRE-Prinzipien (Monitoring, Alerting, Reliability-Konzepte)Â
  • Erfahrung in kundenorientierten Rollen oder im Consulting-Umfeld

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, aber das Gefühl hast, gut zu uns zu passen, laden wir dich herzlich ein, dich zu bewerben. Lass uns am Besten gemeinsam herausfinden, welche Rolle am besten zu dir passt!

Erstklassige Benefits für deine Karriere!

Bei Auvaria schaffen wir Rahmenbedingungen, in denen du Wirkung entfalten, Verantwortung übernehmen und dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst.

Was dich bei uns erwartet:

  • 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt (36h pro Woche)
    Fokus auf Impact, nicht auf Anwesenheit.

  • Schneller & effizienter Hiring-Prozess
    Max. 3 Interviewrunden und im Regelfall nur 2–3 Wochen von der Bewerbung bis zum Angebot.

  • Strukturiertes Onboarding & persönliches Mentoring
    Klarer Onboardingplan, verfügbare Ansprechpartner und echtes Sparring statt „Learning by Chaos“.

  • 100% finanzierte AWS-ZertifizierungenÂ
    Wir investieren aktiv in deine fachliche Weiterentwicklung im AWS-Ökosystem.

  • Flexibles, internationales Setup
    Remote-freundliches Arbeiten, aber moderne Offices in Wien, Hamburg & Belgrad und beschränkte Reisetätigkeit (idR max. 15-25%).

  • Teamkultur, die verbindet
    Regelmäßige Offsites, After-Work-Events & internationale Teamtreffen; zum Beispiel unser Summer Off-Site im Süden Europas.
Veröffentlicht am 2026-06-24

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