Technical Controller (m/w/d)

Was Sie mitbringen sollten

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Technical Controller (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg .

Ihre Aufgaben:

• Definition und Abstimmung technischer KPIs mit Stakeholdern

• Erstellung von Berichten und KPI-Dashboards zur Leistungs- und Fortschrittsmessung

• Identifikation technischer Risiken, kritischer Themen und Ableitung von Steuerungsmaßnahmen

• Ermittlung technischer Fertigstellungsgrade und Konsolidierung von Sub-System- bis Programmebene

• Durchführung von Controllingrunden, Prognoseaktualisierung und Risikobewertungen

• Ursachenanalyse von Abweichungen und Empfehlung von Maßnahmen zur Steuerung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar) oder gleichwertige Qualifikation

• Zusatzqualifikation z. B. Six Sigma, Systems Engineering, IPMA oder vergleichbar

• Erste Erfahrung in Projektplanung und -steuerung

• Produktkenntnisse im Marineschiffbau

• Expertenkenntnisse in SAP und MS Office

• Starke Methodenkompetenz

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag

• Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz

• Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Ihr Weg zu uns:

Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular . Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen.
Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen!

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.