Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d) - Hamburg 2027

Starte mit Rückenwind in deine Zukunft und werde Teil der Energiewende!

Du möchtest wissen, wie ein Industrieunternehmen funktioniert? Dann bist du bei uns genau richtig!

In deiner 3-jährigen Ausbildung Industriekaufleute wirst du Schritt für Schritt an die kaufmännischen Abläufe eines Industrieunternehmens herangeführt. Du arbeitest von Beginn an aktiv mit, lernst unterschiedliche Fachbereiche wie Sales, Controlling, Sustainability und Buchhaltung kennen und verstehst, wie wirtschaftliche Prozesse im Unternehmensalltag zusammenwirken.

Start: 01.08.2027

DEINE AUFGABEN

• Praxisnahe Einblicke in verschiedene kaufmännische Fachbereiche
• Aktive Mitarbeit und Unterstützung der Teams im Tagesgeschäft
• Aufbereitung von Zahlen, Daten und einfachen Auswertungen sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Entscheidungsprozesse
• Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner*innen per E‑Mail, Telefon und in Meetings
• Unterstützung bei der Organisation von Abläufen, Projekten und administrativen Prozessen
• Tägliche Arbeit mit digitalen Tools und modernen Büroanwendungen
• Sammlung von Erfahrungen an unterschiedlichen Standorten, unter anderem in Rostock und Hamburg
• Mitwirkung an Azubi Projekten

DEIN PROFIL

• Sehr gute mittlere Reife, (Fach-)Abitur oder ein vergleichbarer Schulabschluss
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, kaufmännischen Tätigkeiten und erneuerbaren Energien
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische Denkweise sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Motivation und Lernbereitschaft
• Bereitschaft, an verschiedenen Einsatzorten bzw. Regionen tätig zu werden

Wir bieten eine attraktive Vergütung auf Tarifbasis:

1. Lehrjahr 1.285,- Euro

2. Lehrjahr 1.335,- Euro

3. Lehrjahr 1.385,- Euro

Klingt spannend? Ist es auch. Bewirb dich jetzt und bring frischen Wind in deine Karriere!

DEINE BENEFITS

Wir bieten Dir zahlreiche attraktive Vorteile – hier erhältst Du einen Überblick über das, was Dich während Deiner Ausbildung bzw. Deines dualen Studiums bei uns erwartet:

DEINE BENEFITS

Wir bieten Dir viele attraktive Vorteile – hier ein Überblick über das, was Dich während Deiner Ausbildung bei uns erwartet:

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.

#FutureReady: Sehr gute Übernahmechancen nach Deiner Ausbildung sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltigen und wachsenden Sektor.

#IndividualDevelopment: Deine Entwicklung zählt – individuelle Förderung, regelmäßiges Feedback sowie viele Trainings und Schulungen.

#TeamSpirit: Werde Teil eines motivierten, engagierten Teams mit sehr gutem Betriebsklima und spannenden Fachbereichen.

#Supportforyourmove: Du ziehst für deine Ausbildung um? Wir unterstützen dich mit einem Mietkostenzuschuss, wenn du für deine Ausbildung nach Hamburg/Rostock umziehst. Zusätzlich erhältst du ein Startgeld für deinen erfolgreichen Einstieg.

#Mobility: Wir übernehmen Dein Deutschlandticket/Semesterticket zu 100 % – nachhaltig und flexibel unterwegs.

#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitausbildung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.

#Lunchbreak: In unserer hauseigenen Kantine versorgen wir Dich mit leckeren Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen.

#Onboarding: Optimaler Start – mit einer Einführungswoche sowie verschiedenen Azubi‑Events während der Ausbildung.

#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.

*Einige Angebote können je nach Standort variieren

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.