Jobcoach: in (m/w/d) im Projekt U 25 Förderung schwer zu erreichender junger Menschen - Jugend stabil
Unternehmensbeschreibung:
Seit 47 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützenwir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten,
damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe
und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen: Bis zu 0,78 Stelle (mit bis zu 30 Wochenstunden) als Jobcoach: in (m/w/d)
im Projekt U 25 Förderung schwer zu erreichender junger Menschen – Jugend stabil in Hamburg-Bergedorf Stellenkennung: 2026-058-JBH Beginn: ab sofort Diese Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet zu besetzen. Eine Entfristung ist angestrebt. Die Jugendbildung Hamburg gGmbH zahlt mindestens den BBB-Tarif. Der Link zum BBB-Tarif: Zweckgemeinschaft des BBB – Bildungsverband | BBB
Ihre Aufgaben sind:
• Akquise von Betrieben für die Durchführung betrieblicher Phasen
• Durchführung von Bewerbungstrainings
• Planung und Ausgestaltung der betrieblichen Phasen einschließlich Dokumentation von Zeitpunkten und Gesprächsinhalten
• Regelmäßige Unterstützung und Begleitung der Betriebe während der gesamten Dauer der betrieblichen Phasen
• Weitergabe aller relevanten Informationen an künftig ausbildende bzw. begleitende Fachkräfte beim Übergang der Teilnehmenden in weiterführende Qualifizierungsmaßnahmen
• Förderung der Bereitschaft zur schulischen, ausbildungsbezogenen oder beruflichen Qualifizierung sowie zur Aufnahme einer Beschäftigung
• Betreuung der Teilnehmenden, auch im Rahmen aufsuchender Beratung
• Erstellung von Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen der Teilnehmenden
Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:
• Abgeschlossener Berufs- oder Studienabschluss (zwingend erforderlich)
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung von erwerbslosen Menschen, idealerweise mit Personen mit Migrationsgeschichte
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in Personalauswahlsystemen, -kriterien sowie im Personalwesen (mindestens sechs Monate)
• Gute Kenntnisse der beruflichen Anforderungen sowie des regionalen und überregionalen Arbeitsmarktes
• Bestehende Kontakte zu Unternehmen und Betrieben sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und stark kundenorientiertes Handeln
• Sicherer Umgang mit gängiger Office- und Anwendersoftware
• Gute Internetkenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit (
• Erfahrung im Bewerbungscoaching sowie in der Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen
• Fähigkeit, Teilnehmende bei der Nutzung verschiedener Suchstrategien sowie im Umgang mit Online-Portalen (insbesondere der Bundesagentur für Arbeit) anzuleiten und zu unterstützen
Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter: in:
• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets/Deutschlandticket
• wir beteiligen uns an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
• wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
• wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien
Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter: innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Schwerbehindertenbeauftragter gern zur Verfügung – ein kurzer Hinweis genügt. Ihre vollständigen Unterlagen zur Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung: „2026-058-JBH“, und Ihrer Verfügbarkeit senden Sie bitte an [email protected]
E-Mail: bewerbung(at)sbb-gruppe.de
Informationen zum Datenschutz bei der Stiftung Berufliche Bildung
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