Empfangsmitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit

SWS Sophienhaus Wohnbetreuungs- und Servicegesellschaft mbH
Hamburg

Die VILVIF 4-Sterne-Premium-Residenz Hamburg in der HafenCity ist ein Ort für modernes Service-Wohnen in einzigartiger Lage. Mit 182 stilvollen, barrierefreien Wohnungen, großzügigen Gemeinschaftsbereichen und einem umfassenden Serviceangebot bieten wir ein Zuhause, das Komfort, Lebensqualität und Wohlbefinden verbindet. Bewirb dich jetzt als Empfangsmitarbeiter:in / Mitarbeiter:in im Bewohnerservice (w/m/d) in Teilzeit (32h) in Hamburg.

Was Dich bei uns erwartet

  • Bewohner:innen & Service: Sicherstellung des Wohlbefindens unserer Bewohner:innen und zentrale Ansprechperson für ihre Anliegen
  • Veranstaltungen & Organisation: Planung, Durchführung und reibungslose Umsetzung von internen Events
  • Kommunikation & Empfang: Freundlicher und professioneller Kontakt zu Bewohner:innen, Gästen und externen Partnern – persönlich, telefonisch oder schriftlich
  • Speisen & Getränke: Servieren von Speisen und Getränken
  • Qualität & Technik: Sicherstellung von Produkt- und Servicequalität sowie Pflege und Kontrolle technischer Geräte
  • Bestandsmanagement: Verwaltung von Lagerbeständen, Meldung von Fehlmengen und Durchführung von Inventuren
  • Abrechnung & Buchung: Buchung von Leistungen und Abwicklung der Abrechnung
    Hygiene & Sicherheit: Einhaltung und Umsetzung der Hygienevorschriften gemäß HACCP-Standards

Was uns überzeugt

  • Qualifikation & Erfahrung: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie oder vergleichbare Berufserfahrung
  • Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Persönlichkeit & Auftreten: Selbstsicheres Auftreten, kommunikationsstark und serviceorientiert
  • EDV-Kenntnisse: Grundkenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen

Unser Versprechen an dich

  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektive
  • Faire Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt (16€/h) mit attraktiven Zuschlägen für Sonn- und Feiertagsarbeit (25%)
  • Flexibilität & Balance: Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance – auch bei Früh- und Spätschichten (bis 21 Uhr)
  • Erholung & Freizeit: 28 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche – in Vollzeit und Teilzeit
  • Zukunft & Sicherheit: Nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Mobilität & Vorteile: Übernahme des Jobtickets, Dienstrad-Leasing über Deutsche Dienstrad und zahlreiche Corporate Benefits
Veröffentlicht am 2025-11-21

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