Werkstudent:in IT-Personalmanagement

Personalamt

Job-ID: J000038330
Startdatum: schnellstmöglich und nach Absprache
Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet für 24 Monate)
Bezahlung: EGr. 9b TV-L
Bewerbungsfrist: 05.12.2025

Wir über uns

Das Personalamt der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) nimmt Aufgaben von grundsätzlicher und übergeordneter Bedeutung im Personalmanagement für die FHH wahr und versteht sich als zentraler Dienstleister für Hamburgs größte Arbeitgeberin.

Unser Referat Führungskräftemanagement und Fachkräftestrategien in der Abteilung Personalmanagement verantwortet das zentrale Recruitment und die Entwicklung der Nachwuchsführungskräfte sowie die zentrale Führungskräfteentwicklung. Außerdem begleiten wir die Auswahlverfahren für Top-Führungsfunktionen der hamburgischen Verwaltung und gestalten die Fachkräftestrategien für IT-Personal und Ärztinnen und Ärzte. Unterstützen Sie uns aktiv bei der Entwicklung der nächsten Generation von Führungskräften - für ein modernes und zukunftsfähiges Hamburg!

• Mitarbeit im Projekt „IT-Werkstudierende“ mit dem Ziel, Studierende aus den Bereichen IT und Digitalisierung für die Freie und Hansestadt Hamburg zu gewinnen - von der Bewerbung bis zur Einstellung
• Kommunikation, Koordination und Beratung der Stakeholder in den verschiedenen Behörden und Ämtern sowie mit den Bewerbenden
• Konzipierung eines optimalen Prozesses für die Begleitung der Studierenden während der Werkstudierendentätigkeit
• Übernahme weiterer Aufgaben im Bereich der Digitalisierung und Prozessoptimierung, auch über den Werkstudierenden-Prozess hinaus, zur Verbesserung interner Abläufe und Strukturen

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einem wirtschaftswissenschaftlichen, verwaltungswissenschaftlichen oder informatikgeprägten Studiengang
• Immatrikulation in einem Masterstudium der oben genannten Fachrichtungen. Gerne mit Bezug zu IT und Digitalisierung

Vorteilhaft

• erste Erfahrung im Bereich Personalmanagement
• Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich IT und Digitalisierung
• Reststudienzeit von mind. 12 Monaten
• gute Kommunikationsfähigkeit, dies umfasst u.a. eine sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift sowie eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• gute Anwender:innenkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Word

• eine Stelle, schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L
• Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Telearbeit
• zentrale Innenstadtlage zwischen Rathaus und Speicherstadt mit guter ÖPNV-Anbindung
• sicherer Nebenjob mit gutem Einkommen
• theoretisches Wissen aus der Hochschule kann in der Praxis angewendet werden
• verbesserte Chancen bei späteren Bewerbungsverfahren innerhalb und außerhalb des öffentlichen Dienstes

STBL1_DE